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*CUANDO ENTENDEREMOS LOS HUMANOS, QUE TAN SOLO SOMOS PARTE DE LA CADENA ALIMENTICIA , DONDE EN ELECCIONES SOMOS LA COMIDILLA DE TODOS*.

Algo que nunca debemos olvidar que los humanos somos vulnerables y ecológicos, parte de la cadena de alimentaria, animales y mortales.

Los humanos nos consideramos fuera de la naturaleza, como algo distinto. Sin embargo, no somos seres radicalmente distintos al resto de los animales: *somos seres vulnerables y ecológicos, parte de una cadena de alimentación*. Reconocerse como carne puede ser terriblemente transformador: es una forma de mirarnos como parte de la naturaleza y retar a nuestra arrogancia es de olvidar que en época electoral nos volvemos comidilla de todos, *periodistas, candidatos y cualquiera en la calle porque críticas, lo que hagas o digas, se vuelve el ataque de muchos y el alimento de todos*

“De algún modo remoto y abstracto, supe ahí que yo era alimento, del mismo modo en que soy animal y una mortal. En los momentos de la verdad, el conocimiento abstracto se convierte en algo muy concreto”,

*Nuestro entrenamiento cultural tan sumamente individualista no nos hace expertos en el arte de cooperar* para sumar, sino en la práctica de competir para restar.

* Aprender a elegir también nos pide aprender a renunciar*. Cuando nosotros elegimos establecer aquellas relaciones que nos unen, también elegimos renunciar a las preocupaciones, *las desconfianzas y los miedos que nos separan y que muchas veces permanecen ocultos tras la máscara de la arrogancia y de la soberbia*. La arrogancia, al igual que el color gris de nuestra historia, se nutre de nuestra casi irresistible tendencia a compararnos con los demás para ver lo que nos falta a nosotros o lo que les falta a ellos.

 

*La gran diferencia entre las personas que forman verdaderos equipos y las que simplemente forman grupos no estriba en los talentos considerados de manera individual,* sino en el orgullo que da vestir unos mismos colores. *Este orgullo es el resultado de cultivar un tipo de relaciones en las que todos se responsabilizan en ser fuente de unión y no de alejamiento*. Por este motivo, en los equipos la información fluye continuamente mientras que en los grupos sólo lo hace cuando es estrictamente necesario. En los equipos las personas expresan sus emociones de manera directa pero respetuosa, mientras que en los *grupos la sinceridad se mide y los conflictos únicamente se acomodan*.

 

En los equipos, todos se interesan por las necesidades de los demás y crean un objetivo común, *mientras que en los grupos los objetivos son independientes e incluso contrarios.*

 

En los equipos se produce un mayor número de iniciativas innovadoras y se corren mayores riesgos porque se apoyan unos en otros. No es, pues, de extrañar que en una ocasión mi abuelo me resalto que *“un equipo es lo que permite que gente ordinaria consiga un resultado extraordinario”*

*Lo que necesita realmente el la capital caucana y nuestro departamento en general es un verdadero equipo pero no como el que existe pensando cada uno como llevarse algo del botín , sino como sacar adelante la región , bendiciones y no olvides que octubre es la gran oportunidad de empezar ese equipo.*

 

 

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